技能職(宮田工場) - 株式会社 フタバ九州

掲載期間:2024-10-02 ~ 2024-12-31

求人詳細

仕事内容

*自動車部品(ボディー部品)の製造業務を行って頂きます
◎溶接ロボットへのパーツ設置
◎機械オペレーション
◎溶接済み部品の引揚げなど
*溶接部品の機械設置が主な作業です
【変更範囲:変更なし】
《ハローワークからの紹介の場合は面接には紹介状が必要です》

雇用形態

正社員

給与

賞与あり 交通費支給

賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):190,000~350,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a):190,000~350,000円
定期的に支払われる手当 (b):なし
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):*深夜手当 *時差勤務手当 *家族手当 *資格手当 *昼食手当

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 3,800円~4,200円(前年度実績)

通勤手当

実費支給(上限なし)

賞与

あり 年2回  賞与月数 計5.2ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

交代制

就業時間

(1)6時00分~15時00分
(2)16時05分~1時05分
*(1)・(2)の一週間毎の交替制 *客先の生産動向により変形労働時間制の可能性あり

休憩時間

60分

時間外労働

あり 月平均20時間 
36協定における特別条項:あり(生産負荷の増大した際は1ヶ月80時間、1年680時間まで延長)

休日・休暇

年間休日120日以上 週休2日制 完全週休2日制 土日休み

休日

土日他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

*会社カレンダーによる *1年に3回長期休暇あり

年間休日数

121日

待遇・福利厚生

社会保険完備 退職金あり 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 看護休暇取得実績あり UIJターン歓迎

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続2年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

無資格可

必要な学歴

あり 高校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
(18歳 ~ 35歳)
年齢制限の理由:深夜勤務あり・長期勤続によるキャリア形成を図る観点から

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

車通勤可

福岡県宮若市上有木1番地(トヨタ自動車九州(株)内) 「宮田工場」

マイカー通勤

可(駐車場:あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:屋外喫煙場あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲:直方・伊万里工場

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件

備考

*時間外・深夜の割増賃金は別途支給 *通勤手当は距離により査定(ただし上限60キロ) *駐車場は200円/月、自己負担となります *転勤については本人と協議、同意の上での異動となります  *紹介連絡後、応募書類を指定場所(直方工場)まで郵送して  下さい。書類選考後、面接日時等を連絡いたします  【オンライン自主応募可】                  【自主応募の場合は紹介状は不要です】

情報提供

直方公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:40080-04471941

※この求人はハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください
簡単1分この求人情報について問合せる(無料) その疑問転職天満宮があなたの代わりに調べます。

企業情報

名称

株式会社フタバ九州

他の求人を見る

業種

製造業

事業内容

自動車部品(マフラー・ボディー・シャーシー関係)の製造

会社の特徴

愛知県のフタバ産業(株)の100%出資により設立しました。また、福岡県宮若市にあるトヨタ自動車九州内(オンサイト工場)、直方工場、伊万里工場と拠点を有しています。

所在地

福岡県直方市大字中泉1181番地6

あなた専任のエージェントが全力サポートします!

SERVICE

安心の転職サポート

安心の転職サポート
転職天満宮のご紹介

転職天満宮のご紹介

私たちはあなたと紹介企業の間に入りあなたの魅力を最大限引き出します

サービス紹介・ご利用の流れ

サービス紹介・ご利用の流れ

あなた専任の転職エージェントが求人紹介から入社までサポートします

ご利用者の声

ご利用者の声

過去に転職支援サービスをご利用いただいたお客様の声をご紹介します

よくあるご質問

よくあるご質問

お問い合わせなどでよくいただくご質問の一部をご紹介します

このページの先頭へ戻る
中途採用をご検討中の企業・ご担当者様へ